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Quem sabe liderar, inspira equipes a garantir ótimos resultados com boa comunicação e inteligência emocional.
Apostar em renovação de clima e dar oportunidade a novos talentos são os pontos altos da prática!
O sucesso de uma empresa é baseado em um objetivo bem definido.
Os novos profissionais precisam ser líderes transformadores, alinhando racional e emocional
Entenda como fugir dos preconceitos e ter o melhor time em sua gestão.
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Veja como usar os pontos positivos de cada perfil para se dar bem no trabalho.
Saiba como investir na capacidade intelectual de seus colaboradores pode ser a diferença para o seu negócio!
Segundo pesquisa do Nube, para 67,73% das pessoas, ser um líder é saber motivar sua equipe. Contudo, a responsabilidade não é tão simples e exige estratégias.
Problemas na chefia geram impactos diretos na produtividade da equipe
A iniciativa de se aliar a uma causa social traz impactos positivos para as organizações e para a sociedade
A atuação do especialista em psicologia tem se tornado cada vez mais fundamental nas corporações.
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A devolutiva é um dos papéis essenciais dos líderes. No entanto, muitas dúvidas ainda surgem sobre como procedê-la.
Salário anterior e fluência em inglês são mentiras mais frequentes, segundo levantamento.