Objetivo da data é ressaltar a importância dos jovens no mercado de trabalho mundial
Hoje (24) é o Dia Internacional do Jovem Trabalhador. O objetivo da data é ressaltar a importância dos jovens no mercado de trabalho mundial, e romper preconceitos sobre a contratação de pessoas sem experiência, para que os empregadores entendam que a juventude tem muito a acrescentar ao mercado de trabalho. Os argumentos a favor dos jovens dizem que as novas ideias contribuem com o avanço dos negócios, e que o recrutamento de pessoas fora do mercado pode ser a chave para a descoberta de novos talentos. Este é o tema da mesa redonda do Revista Brasil desta sexta-feira (24).
Para analisar o papel das empresas na aprendizagem, os cursos oferecidos, estágios, o futuro da formação do jovem e o que diz a Constituição sobre o jovem trabalhador, o Revista Brasil convidou a professora do departameno de Educação da Unesp em Presidente Prudente , professora de didática na educação no campo, Maria Peregrina de Fátima Rotta Furlanetti.
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Também participaram da mesa redonda sobre o futuro na formação do jovem no mercado de trabalho, a analista de treinamento e desenvolvimento do Núcleo Brasileiro de Estágios (Nube), em Belo Horizonte, Skarlatt Oliveira e o presidente da Associação Brasileira de Estágios (Abres), Carlos Henrique Mencaci.
Uma pesquisa com 300 executivos de todo o país mostra que 73% daqueles que têm cargos de direção foram estagiários na empresa onde atuam ou em outras.
Ouça a opinião dos especialistas no assunto, nesta mesa redonda do programa Revista Brasil, com a mediação do jornalista Valter Lima, na Rádio Nacional de Brasília.
