Diversas oportunidades de concursos foram abertas por órgãos públicos em Estados do Nordeste, com salários até R$ 8.600, a partir deste mês. Como é o caso da Procuradoria Geral do Município de Natal que abriu 31 vagas. São 16 postos de trabalho para procurador municipal e 15 para assessor jurídico (15 vagas), com salários iniciais de R$ 8.600 e R$ 2.950, respectivamente, e jornada semanal de 30 horas. Ambos exigem graduação em Direito.
As inscrições podem ser feitas através do site www.cespe.unb.br. O prazo de inscrição vai de amanhã a 15 de julho. As taxas de inscrições são de R$ 100 para assessor e de R$ 150 para procurador.
Correios em Natal
Também em Natal, serão abertas, a partir do dia 7 de julho, as inscrições para o concurso público da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (ECT) que está com uma vaga aberta e formação de cadastro reserva na função de Médico do Trabalho Júnior, além de formar cadastro reserva para Atendente Comercial, no Rio Grande do Norte.
Os salários vão de R$ 2.650,50 (para médico) e R$ 603,66 (para atendente comercial). As inscrições poderão ser realizadas até o dia 18 de julho. As taxas de participação são de R$ 17 para Atendente e de R$ 40 a Médico.
Quem também está com concurso aberto é a Fundação Cultural do Estado da Bahia (FUNCEB) para o preenchimento de 205 oportunidades em 14 funções diferentes. As inscrições podem ser feitas até as 23h59 do dia 24 junho, exclusivamente pela internet, através do site www.fapes.org.br.
As taxas de participação são de R$ 15 para nível médio e R$ 25 para superior. As aplicações das provas objetivas acontecerá no dia 28 de junho, em horário e locais divulgados posteriormente, pela comissão organizadora do concurso.
Os cargos disponíveis são de Técnico de Nível Médio, Auxiliar Administrativo, Auxiliar Técnico, Ascensorista, Assistente Contábil Financeiro, Agente de Portaria, Bilheteiro, Porteiro de Espetáculo, Técnico de Palco, Indicador, Técnico Auxiliar em Assuntos Culturais e Digitador. Já para os candidatos de nível superior são oferecidos os cargos de Técnico em Assuntos Culturais e Técnico de Nível superior. Os salários variam de R$ 477,05 a R$ 1.144,80.
O Ministério Público do Estado, também na Bahia, abriu inscrições para o concurso que visa preencher 127 vagas, sendo 67 para Assistente Técnico-Administrativo e 30 para Motorista, cargos que exigem nível médio, além de outras 30 vagas ao cargo de Analista Técnico, que exige nível superior.
A remuneração oferecida varia de R$ 1.515,36 a R$ 2.903,13. As inscrições serão aceitas até o dia 4 de julho, exclusivamente via internet, através do site www.fesmip.org.br, mediante pagamento de taxa, de R$ 60 para os cargos de nível médio e R$ 80 para o de nível superior.
O Conselho Regional dos Representantes Comerciais do Piauí (Core -PI), está com inscrições abertas para uma vaga de Auxiliar Administrativo e uma para a função de Advogado. Há ainda, quatro vagas para cadastro reserva em cada um dos cargos.
As inscrições para a seleção começam amanhã, 23 de junho, e seguem até 8 de julho, através do site www.humana.etc.br, e até 11 de julho na sede da organizadora do concurso, na rua Anfrísio Lobão, 786 A, Jóquei Clube, CEP 64049-280, Teresina (PI).
TRAINEE
Procuradoria da Fazenda abre 29 vagas para estágio no CE
A Procuradoria da Fazenda Nacional no Estado do Ceará está com inscrições abertas para processo de recrutamento e seleção de 29 estagiários do curso de direito. A jornada é de 20 horas semanais. A remuneração não foi informada.
As inscrições podem ser feitas até 27 de junho. O candidato deverá preencher a ficha de inscrição e entregá-la, com a documentação exigida no edital, na PFN-CE (Rua Barão de Aracati nº 909 7º Andar Aldeota no Setor de Apoio Administrativo).
O candidato receberá o número da sua inscrição, que servirá de identificação no dia da prova. Os documentos que devem ser anexados a ficha de inscrição são: histórico escolar (ou declaração firmada pelo candidato informando haver completado 100 créditos até o final do semestre em curso 2008.1, e que na mesma data não integraliza mais de 160 créditos), cópia simples da carteira de identidade e laudo médico atestando deficiência (caso seja o candidato portador de deficiência.
A prova objetiva está prevista para o dia 7 de julho e será aplicada na sede da Procuradoria da Fazenda Nacional no Estado do Ceará. Mais informações podem ser obtidas pelos no telefones 3878-3314 ou 3878-3355.
Estágios pelo Brasil
O Núcleo Brasileiro de Estágios (Nube) está selecionando candidatos para 2.251 vagas para todo o Brasil. Há oportunidades para estudantes que estão cursando o ensino médio, técnico e superior. Os valores das bolsas-auxílio variam de acordo com o curso e a carga horária do estágio, e vão de R$ 450,00 a R$ 2.000,00.
Os estudantes com o perfil citado e interessados em concorrer às vagas devem cadastrar-se gratuitamente no site www.nube.com.br. Outras oportunidades podem ser consultadas diretamente no site www.nube.com.br, acessando o campo ?Painel de Vagas?.
As vagas são para estudantes de Administração, Gestão Empresarial e Negócios, Administração Hospitalar, Matemática com Ênfase em Estatística, Ciências da Informação, Economia, Ciências Contábeis, Direito, Marketing, Informática, Letras, Farmácia, Relações Internacionais, Secretariado Executivo, Administração de Empresas, Engenharia Elétrica, Gestão Hoteleira, Jornalismo, Análise de Sistemas, Processamento de Dados, Administração - Comércio Exterior, Tecnologia da Informação, Técnico de Contabilidade.
E ainda, Técnico de Administração de Empresas, Engenharia Mecânica, Técnico de Mecânica, Engenharia Civil, Gestão Empresarial e Negócios, Administração com ênfase em TI, Sistemas de Informação, Administração Hospitalar, Esportes, Técnico de Secretariado, Arquitetura e Urbanismo, entre outras.
CINEMA
Planejamento autoriza 55 vagas para a Ancine
Brasília. O Ministério do Planejamento autorizou a abertura de 55 vagas para a Agência Nacional do Cinema (Ancine), que deverão ser preenchidas por meio de concurso público. São 30 vagas para especialista em regulação da atividade cinematográfica e audiovisual e 25 para analista administrativo.
Ambos os cargos exigem nível superior e os salários variam de R$ 3 mil a cerca de R$ 5 mil. O prazo para publicação do edital de abertura do concurso público será de seis meses, contado a partir da data da publicação da portaria no Diário Oficial da União que ocorreu na sexta-feira, dia 20.
Pão de Açúcar
O Grupo Pão de Açúcar prevê abertura de 9 mil vagas em todo o Brasil nas mais variadas funções, como operador de supermercado/hipermercado, separadores de mercadoria, repositores, operadores de caixa, além de cargos técnicos como açougueiro, atendente de perecíveis, peixeiro, padeiros entre outros.
O grupo investirá R$ 733 milhões este ano, sendo R$ 160 milhões destinados a inaugurações e conversões de lojas. Serão 91 novos pontos de venda : 2 hipermercados Extra, 5 supermercados (3 Pão de Açúcar e 2 CompreBem), 60 Extra Fácil (conveniência), 14 Assai (Atacarejo/Cash&Carry) e 10 postos de combustíveis. O número de vagas para o Estado do Ceará ainda não foram divulgadas pela empresa.
SELEÇÕES
Candidatos devem ter atenção às exigências
Para quem se prepara para seleção é importante ficar atento as exigências que podem ser feitas durante o processo. Mas existem itens que não podem ser pedidos pelo selecionador como certidão de que o candidato não possui processo trabalhista contra alguma empresa ou a certidão negativa da Serasa, do Serviço de Proteção ao Crédito ou de cartórios de protestos. Uma lei recente impede ainda a comprovação de experiência prévia por tempo superior a seis meses no mesmo tipo de atividade.
Já para os cargos preenchidos por esse tipo de seleção, os critérios são diferentes. Os requisitos para a posse, descritos no edital da seleção, têm de estar previstos em lei. Há, por exemplo, postos com idade mínima e máxima ou com parâmetro para altura do candidato. Em processos de seleção que envolvam dinâmicas e jogos, o selecionador não pode expor o candidato a uma situação constrangedora.
Exame admissional
O exame admissional está previsto na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e é obrigatória, segundo o Ministério do Trabalho e Emprego. Um médico especializado atesta se o potencial funcionário está apto a assumir suas funções. Se o candidato já traz alguma limitação física ou doença que pode ser agravada com o trabalho, mesmo com o uso de instrumentos de proteção, o empregador tem o direito de vetar a admissão.
Durante o exame, no entanto, não são permitidos testes de gravidez, de esterilização e exame de HIV (Aids). Mas há casos de exceção, desde que a limitação tenha justificativa.
Por exemplo, uma grávida não pode exercer a função de técnico de raios X e a empresa não pode forçá-la a fazer um teste, mas deve consultá-la sobre a possibilidade de gravidez e, se ela estiver em dúvida, pedir sua autorização para fazer o exame.
Qualquer pessoa que estiver participando de um processo de seleção e se sentir discriminada pode fazer uma denúncia na Superintendência Regional de Trabalho e Emprego do Ministério do Trabalho e Emprego ou procurar o Ministério Público do Trabalho, que investigará o caso. A notificação da discriminação aos órgãos competentes pode ser anônima.
Para que a ação seja revertida em indenização, entretanto, ele precisará entrar com uma ação individual na Justiça. Neste caso o problema é a prova. Por exemplo, um homossexual ou um fumante podem ter sido excluído da seleção por sua condição, mas, como o candidato passa por vários testes, a empresa pode lhe dizer que a exclusão ocorreu porque ele não passou em um deles.
